La normativa 1010 de 2006 es un documento fundamental/clave/esencial en el contexto del trabajo en Colombia. Establece una serie de definiciones/conceptos/indicadores claras sobre el acoso laboral y establece medidas para prevenir/controlar/mitigar esta problemática. La ley se enfoca/abarca/busca la protección de los trabajadores y trabajadoras f

La Acuerdo 0312 de 2019 es una normativa fundamental que afecta a las organizaciones en Colombia. Esta resolución establece reglas claras para la implementación de sistemas específicos, y su cumplimiento es obligatorio. Para obtener un satisfactorio de la Resolución 0312 de 2019, es fundamental tener una conocimiento detallado de sus requisit